2022年薪稅師每日一練《理論知識》6月26日專為備考2022年理論知識考生準備，幫助考生通過每日堅持練習，逐步提升考試成績。

單選題

1、關于裁員中幸存者的說法，錯誤的是（ ）。

• A：他們往往心存感激、激情高效地去工作
• B：他們的歸屬感一般會下降
• C：他們可能會為未來擔憂
• D：他們可能會有負罪感

答 案：A

解 析：答案為A。裁員中的幸存者一方面可能會在不加薪的情況下被要求承擔更多的工作，另一方面可能還會有負罪感。還有，他們可能會為未來擔憂，滿意度和歸屬感一般會下降。

2、下列表述中，符合個人獨資企業(yè)和合使企業(yè)納稅規(guī)定的是（）。

• A：個人獨資企業(yè)的資者以全部生產(chǎn)經(jīng)營所得和對外投資分回的利潤作力為企業(yè)的應納稅所得額
• B：個人以獨資和合伙企業(yè)的形式開辦兩個或兩個以上的企業(yè)，應分別按每個企業(yè)的應納稅所得額計算繳納各自的所得稅稅額
• C：個人獨資的投資者以企業(yè)資金為本人，家庭成員支付與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營無關的消費性支出，依照，利息，股息，紅利所得項目征收個人所得稅
• D：實行查賬征收方式的個人獨資企業(yè)和合伙企業(yè)改為核定征收以后，在原征稅方式下形成的年度經(jīng)營虧損未彌補完的部分，不得在繼續(xù)彌補

答 案：D

3、（）是指對如何支付報酬的策略選擇。

• A：薪酬支付的基礎
• B：薪酬支付的對象
• C：薪酬支付的結構
• D：薪酬支付的方式

答 案：D

4、從哪方面著手，有助于降低產(chǎn)品的間接成本（）？

• A：改進生產(chǎn)工藝
• B：加強費用預算
• C：降低物料消耗定額
• D：增加工人激勵獎金

答 案：B

5、殘疾人職業(yè)能力測評系統(tǒng)的定位是什么?（）

• A：定位于選拔人才
• B：定位于發(fā)掘潛力、完善自身
• C：定位于了解素質(zhì)特點、明確目標、規(guī)劃生涯
• D：上述都符合

答 案：D

6、（）是制定薪酬政策，進行薪酬決策的重要前提條件。

• A：企業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展目標
• B：職位評價
• C：薪酬調(diào)查
• D：工會的力量

答 案：A

7、我國《勞動法》規(guī)定，“安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的（）的工資報酬”。

• A：100%
• B：150%
• C：200%
• D：300%

答 案：B

8、按照《殘疾人就業(yè)條例》的規(guī)定，用人單位未按照規(guī)定繳納殘疾人就業(yè)保障金的，由財政部門給予警告，責令限期繳納，逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數(shù)額外，還應當自欠繳之日起，按日加收（）的滯納金。

• A：千分之一
• B：千分之二
• C：萬分之五
• D：千分之五

答 案：D

多選題

1、按照《社會保險法》的規(guī)定，以下哪些工作由社會保險經(jīng)辦機構負責?（）

• A：社會保險登記
• B：核定社會保險費
• C：社會保險待遇支付
• D：辦理社會保險轉(zhuǎn)移接續(xù)
• E：個人權益記錄

答 案：ABCDE

2、年薪制模型的組成要素主要有（　　）。

• A：基本薪酬
• B：獎金
• C：長期獎勵
• D：福利津貼
• E：優(yōu)越的工作環(huán)境

答 案：ABCD

解 析：年薪制是以企業(yè)會計年度為時間單位，根據(jù)經(jīng)營者的業(yè)績好壞而計發(fā)薪酬的一種薪酬制度。年薪制是一種高風險的薪酬制度，依靠的是約束和激勵互相制衡的機制。年薪制將企業(yè)經(jīng)營管理者的業(yè)績與其薪酬直接聯(lián)系在一起。年薪制模型一般由四個部分構成：①基本薪酬，即經(jīng)營者的基本收入，保障他及其家人的日常生活；②獎金，即經(jīng)營者績效的短期激勵；③長期獎勵，通常以股票期權的形式支付，其收入狀況與企業(yè)的經(jīng)濟效益和市場環(huán)境相關；④福利津貼，主要是為經(jīng)營者提供休假和各種保險福利待遇。

3、關于薪酬管理的陳述，正確的有（　?。?。

• A：薪酬是企業(yè)和員工之間的一種心理契約
• B：戰(zhàn)略性薪酬管理的核心是企業(yè)應根據(jù)不同戰(zhàn)略作出薪酬決策
• C：全面薪酬管理以成本控制為中心
• D：薪酬調(diào)查是構建薪酬體系的第一步
• E：薪酬管理要服務于企業(yè)人力資源管理的總體戰(zhàn)略

答 案：ABE

解 析：C項，全面薪酬戰(zhàn)略摒棄了原有的科層體系和官僚結構，以客戶滿意度為中心；D項，構建薪酬體系的第一步是明確企業(yè)基本現(xiàn)狀及戰(zhàn)略目標。

4、補充醫(yī)療保險主要包括（）。

• A：職工大額醫(yī)療費用補助
• B：職工醫(yī)療費用補助
• C：“一老一小”保險
• D：社會醫(yī)療救助
• E：商業(yè)醫(yī)療保險

答 案：ADE

解 析：補充醫(yī)療保險是指單位或特定人群，根據(jù)自己的經(jīng)濟收入水平和疾病的嚴重程度，自愿參加的一種輔助性醫(yī)療保險，是基本醫(yī)療保險的補充和完善。補充醫(yī)療保險主要包括：職工大額醫(yī)療費用補助、企業(yè)補充醫(yī)療保險、社會醫(yī)療救助和商業(yè)醫(yī)療保險。

5、工傷保險遵循的原則有（　?。?/p>

• A：過失責任原則
• B：無過失責任原則
• C：損害補償原則
• D：預防、補償和康復相結合的原則
• E：誰主張，誰舉證原則

答 案：BCD

解 析：工傷保險應遵循的原則有：①無過失責任原則；②損害補償原則；③預防、補償和康復相結合的原則。A項，工傷保險遵循無過失責任原則；E項，“誰主張，誰舉證原則”屬于民事訴訟法中證明責任分配方面的原則。

6、申請人對下列稅務行政復議范圍中的（）不服的.可以申請行政復議也可以直接向人民法院提起行政訴訟。

• A：確認稅款征收方式
• B：確認征稅范圍
• C：稅收保全措施
• D：不予認定為增值稅一般納稅人
• E：不予代開發(fā)票

答 案：CDE

7、稅收的特征是:（）。

• A：強制性
• B：無償性
• C：固定性
• D：一般性

答 案：ABC